Junior Financial Analyst

CLB in Baarn zoekt een Junior Financial Analyst Vastgoed | 32 - 40 uur

Wil jij in hoog tempo groeien binnen vastgoed-finance? Bij CLB werk je elke dag met echte investeringscases, bouw je dashboards die ertoe doen en krijg je begeleiding van ervaren financials. Zo ontwikkel je je binnen één à twee jaar richting Fondscontroller. Hier breng je cijfers tot leven en draag je tegelijkertijd bij aan betaalbare, energiezuinige woningen in Nederland.

Wat ga je doen als Junior Financial Analyst?

Je leert stap voor stap het volledige financiële proces van onze woningfondsen kennen. Jij gaat onder andere:

• Prognoses en dashboards bouwen (cashflow, rendement, liquiditeit).

• Financiële data invoeren, verwerken en analyseren, jij ontdekt de trends.

• Resultaten controleren en afwijkingen opsporen (klopt iets niet? Jij ziet het meteen).

• Rekenmodellen en rapportagetools up-to-date houden.

• Meewerken aan maand-, kwartaal- en jaarafsluitingen.

• Assisteren bij rapportages voor investeerders en toezichthouders.

Voorbeelden van projecten waaraan je werkt

• Rendementsanalyse van een fonds dat uitbreidt met 300 nieuwe woningen.

• Liquiditeitsprognose voor een fonds met verduurzamingsprojecten.

• Dashboards bouwen die live worden gebruikt tijdens investeerdersupdates.

Waarom dit jouw volgende stap is

• Je werkt op het snijvlak van finance, vastgoed en beleggen.

• Je krijgt een persoonlijke mentor uit het Finance & Control-team.

• Je bouwt aan echte modellen en analyses die direct worden gebruikt bij investeringsbeslissingen.

• Je werkt in een overzichtelijk, betrokken team waar je snel verantwoordelijkheid krijgt.

• En niet onbelangrijk: je doet dit allemaal in een bosrijke omgeving met een chef-kok die jouw lunch bereidt.

Over CLB

Wij zijn opgericht in 2012 en houden ons bezig met het oprichten, structureren en beheren van woningfondsen gericht op betaalbare en energiezuinige woningen. Onze visie is altijd geweest om te investeren in woningen die bijdragen aan de verduurzaming van Nederland én het aanpakken van het woningtekort. Met een team van 45 gedreven professionals beheren we acht woningfondsen die zich richten op jonge en nieuwe huurwoningen in Nederland, met een sterke focus op vrije sector huurwoningen. Ons track record spreekt voor zich:

• Ruim 3.200 energiezuinige woningen aangekocht.

• Meer dan 100 locaties verspreid door heel Nederland.

• Een beheerd vermogen van ruim 1 miljard euro.

Wat je bij ons leert (jouw groeipad)

Na 6 maanden:

Je bouwt zelf dashboards, begrijpt het model achter onze fondsen en pakt zelfstandig analyses op.

Na 12 maanden:

Je denkt mee over investeringscases en weet precies hoe rendement, risico en cashflow samenhangen.

Na 24 maanden:

Groeimogelijkheden naar Fondscontroller of een andere rol binnen Finance & Control.

Klinkt dit als jouw nieuwe uitdaging? Mooi. Je brengt mee

• Een afgeronde hbo-/wo-opleiding in Finance, Bedrijfseconomie, Accountancy of vergelijkbaar

• 1–3 jaar ervaring (bijv. als assistent-controller, financieel analist of andere finance-rol)

• Je wordt blij van cijfers, verbanden en Excel-formules

• Je werkt nauwkeurig en ziet het direct als er iets niet klopt

• Ervaring met dashboards (bijv. PowerBI) is een pré

• Affiniteit met vastgoed of beleggen is mooi meegenomen, geen must.

• En vooral: je hebt zin om te leren en samen te werken met een team dat jou vooruithelpt.

Wat bieden wij? Uitstekende Arbeidsvoorwaarden:

• Een bruto maandsalaris tussen € 3.500 en € 4.500, afhankelijk van kennis en ervaring.

• Ruimte voor doorgroei en persoonlijke ontwikkeling.

• Hybride werken? Zeker! Eén dag per week thuis, de rest op kantoor (want daar gebeurt het echte werk).

• Werkgeluk zit in ons DNA: We waarderen en stimuleren nieuwe ideeën en initiatieven.

• Balans en uitdaging: We bieden een gezonde werk-privébalans én volop kansen om jezelf te ontwikkelen.

• Flexibiliteit in uren: Kies wat bij jou past: 32, 36 of 40 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband. Wil je 36 uur werken? Dat kan in 4,5 dag per week of met om de week een dag vrij: 4x9 is bij ons niet mogelijk.

• Veel vrije tijd: Je krijgt 30 vakantiedagen op fulltime basis.

• Pensioen via a.s.r.: Zonder verplichte eigen bijdrage, met de mogelijkheid om extra te beleggen.

• Pauze in het groen: Ons kantoor ligt tegenover het bos – perfect voor een ontspannen wandeling.

• Dagelijks vers bereid eten: Onze chef-kok zorgt voor een heerlijke, gezonde lunch.

Klinkt dit als jouw volgende stap? Solliciteer vandaag nog en groei mee met een organisatie die financieren combineert met maatschappelijke impact. Twijfel je of je genoeg ervaring hebt? Gewoon solliciteren. Als je bij ons in dienst treedt, vragen we naar een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) en een relevante referentie.